Alternance – manager d’équipe – Services médico-sociaux – H/F

Notre partenaire, structure médico-sociale reconnue pour la qualité de ses services d’aide et d’accompagnement à domicile, recrute un(e) Manager d’équipe – Équipe médico-sociale, futur(e) professionnel(le) du secteur médico-social.

Ce poste est dimensionné pour un profil transversal, capable d’animer une équipe de professionnels de l’aide à domicile, de soutenir les équipes terrain et de contribuer à l’harmonisation des pratiques ainsi qu’à la qualité des prestations.

Vos missions

• Animation et management de proximité des équipes d’intervenants à domicile
• Coordination des professionnels et contribution à la cohérence des interventions
• Accompagnement des équipes dans l’application des consignes et des bonnes pratiques
• Soutien opérationnel aux responsables de secteur et aux intervenants à domicile
• Participation à la gestion et à la résolution des situations complexes
• Remontée des besoins terrain auprès de l’encadrement
• Contribution aux démarches qualité et au respect des procédures en vigueur
• Suivi des indicateurs et participation à l’amélioration continue des pratiques professionnelles
• Interface entre les équipes terrain, l’encadrement et les partenaires
• Respect strict de la confidentialité, du secret professionnel et des règles applicables au secteur médico-social

Profil recherché

• Formation : Vous préparez un Titre Professionnel Responsable Coordonnateur Services au Domicile (RCSAD – niveau 5) ou un titre/diplôme équivalent du secteur médico-social
• Savoir-être : Sens du relationnel, posture managériale de proximité, pédagogie, discrétion et gestion des priorités
• Savoir-faire : Appétence pour le management d’équipe, la coordination et l’accompagnement des professionnels. Une expérience dans l’aide à domicile ou les services à la personne est un atout

L’excellence pédagogique 

• Titre Professionnel RCSAD reconnu par l’État (RNCP – niveau 5)
• Formation dispensée par des professionnels du secteur médico-social et des services à domicile en activité
• Forte employabilité à l’issue du parcours (structures médico-sociales, services à la personne, réseaux d’aide à domicile)

Processus de recrutement

• Échange téléphonique de 10 minutes
• Entretien de 25 minutes

Cette offre en alternance vous intéresse ? Postulez dès maintenant.

Formation financée dans le cadre d’un contrat de travail en alternance selon les règles légales de prise en charge OPCO (NPEC / France Compétences), avec possible reste à charge employeur.